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    安徽自考服務(wù)網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 影響員工積極性的因素,除了物質(zhì)因素之外,還有心理因素,如員工士氣、人際關(guān)系等。這種人性假設(shè)屬于

    2022年4月管理學(xué)原理真題

    卷面總分:100分     試卷年份:2022.04    是否有答案:    作答時(shí)間: 120分鐘   

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    試題序號

    影響員工積極性的因素,除了物質(zhì)因素之外,還有心理因素,如員工士氣、人際關(guān)系等。這種人性假設(shè)屬于


    • A、經(jīng)濟(jì)人假設(shè)


    • B、社會人假設(shè)


    • C、自我實(shí)現(xiàn)人假設(shè)



    • D、復(fù)雜人假設(shè)

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    (判斷說明題)

    霍桑實(shí)驗(yàn)得出了復(fù)雜人的觀點(diǎn)。


    企業(yè)強(qiáng)調(diào)真誠守信,開拓進(jìn)取,求實(shí)創(chuàng)新的經(jīng)營作風(fēng)。這屬于企業(yè)文化中的


    • A、企業(yè)使命


    • B、企業(yè)制度


    • C、行為規(guī)范


    • D、企業(yè)精神


    某造紙企業(yè)為了環(huán)保設(shè)備的升級改造,與高等學(xué)校、科研院所聯(lián)手建立了污水治理體系,污水排放達(dá)到了國家一級標(biāo)準(zhǔn)。這種做法體現(xiàn)了企業(yè)的哪種社會責(zé)任?


    • A、對雇員的責(zé)任


    • B、對顧客的責(zé)任


    • C、對競爭對手的責(zé)任


    • D、對環(huán)境的責(zé)任


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