縣委書記的“賣官真經(jīng)"

某貧困縣縣委書記，多次借調(diào)整、提拔干部之機(jī)，利用手中權(quán)力，大肆收受賄賂， 被法院以受賄罪判刑。

通常情況下，在調(diào)整干部時(shí)，組織部門都要提前考核符合條件的候選人，然后把經(jīng) 考核確定的候選人名單和考核意見交給主管干部工作的縣委副書記，縣委副書記審核后 再把名單交給縣委書記，經(jīng)縣委書記認(rèn)可后，再提交縣常委會(huì)討論通過。既有如此嚴(yán)格 的程序，該縣委書記是如何“賣官”的呢？

據(jù)其坦白：每次干部考核之前，他通過召開書記辦公會(huì)，定出干部考核的“調(diào)子”， 即根據(jù)送禮者的年齡、工齡、學(xué)歷、經(jīng)歷、職務(wù)等基本條件，圈定考核對(duì)象范圍，讓組 織部門按照“范圍”下去“找人”，再按規(guī)定的程序辦理。如果組織部門沒有將他想調(diào) 整的干部納入考核范圍，就無法上常委會(huì)。這樣一來，主管干部工作的縣委副書記和組 織部長便要設(shè)法揣摩和滿足他的心思。于是，他想用誰，即使不點(diǎn)名也自然被“合乎程 序”地提拔上來。

請(qǐng)運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)的有關(guān)知識(shí)，分析上述案例。

提示（1）該案例涉及到的人才選拔任用制度的內(nèi)容。

（2）結(jié)合該案例談?wù)勅绾瓮晟迫瞬胚x拔任用制度。

試述公民素質(zhì)教育中法制教育的基本要求。

社會(huì)主義領(lǐng)導(dǎo)者的本質(zhì)是

• A、全面從嚴(yán)治黨
  

• B、全面建成小康社會(huì)

• C、全面深化改革

• D、全心全意為人民服務(wù)