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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 霍夫斯坦德認為，文化的結構形式由四個層級構成，即:物質生活文化、制度管理文化、精神意識文化和

    2017年10月行為組織學

    卷面總分：100分     試卷年份：2017年10月    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    霍夫斯坦德認為，文化的結構形式由四個層級構成，即:物質生活文化、制度管理文化、精神意識文化和

    • A、網絡文化
    • B、技術水平文化
    • C、行為習俗文化
    • D、環境文化
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    聯系實際談談價值觀對組織的作用。（本題10分）

    下列關系式中，正確的選項是

    • A、工作績效可(能力#215;激勵)
    • B、工作績效=f(報酬#215;激勵)
    • C、工作績效=f(報酬#215;能力)
    • D、工作績效=f(機遇#215;報酬)

    知覺偏差有

    • A、近因效應
    • B、暈輪效應
    • C、蝴蝶效應
    • D、門檻效應
    • E、刻板效應

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