課改對比說明

公共科目（備注：共6門科目，必考6門，選考0門）

科目代碼 科目名稱 學分 考試類型
00015 英語（二） 14 必考
00051 管理系統(tǒng)中計算機應用 3 必考
15043 中國近現(xiàn)代史綱要 2 必考
15044 馬克思主義基本原理 4 必考
00052 管理系統(tǒng)中計算機應用（實） 1 必考
15040 習近平新時代中國特色社會主義思想概論 3 必考

專業(yè)科目（備注：共9門科目，必考9門，選考0門）

科目代碼 科目名稱 學分 考試類型
00182 公共關系學 4 必考
00054 管理學原理 6 必考
05963 績效管理 4 必考
03325 勞動關系學 8 必考
06093 人力資源開發(fā)與管理 6 必考
06090 人員素質測評理論與方法 6 必考
00152 組織行為學 4 必考
06091 薪酬管理 6 必考
01214 培訓管理 6 必考

畢業(yè)學分要求 : 74分

公共科目（備注：共5門科目）

科目代碼 科目名稱 學分 考試類型
13000 英語（專升本） 7 必考
04184 線性代數(shù)（經(jīng)管類） 4 必考
15040 習近平新時代中國特色社會主義思想概論 3 必考

專業(yè)科目（備注：共12門科目）

科目代碼 科目名稱 學分 考試類型
13683 管理學原理（中級） 6 必考
00051 管理系統(tǒng)中計算機應用 3 必考
13887 經(jīng)濟學原理（中級） 6 必考
06091 薪酬管理 6 必考
14104 人力資源管理（中級） 4 必考
13811 績效管理 6 必考
13967 勞動關系與勞動法 4 必考
14056 培訓與人力資源開發(fā) 6 必考
14112 人員素質測評理論與方法 5 必考
00052 管理系統(tǒng)中計算機應用（實） 1 必考
13968 勞動關系與勞動法（實踐） 2 必考
14106 人力資源管理高級實驗(實踐) 4 必考

畢業(yè)學分要求 : 73分