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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 聯系實際談談復雜人假設對管理實踐的影響和作用

    2023年4月組織行為學真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2023    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    試題序號

    聯系實際談談復雜人假設對管理實踐的影響和作用

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    簡述組織文化具有的消極作用

    托馬斯的沖突管理二維模式中的二維是：合作性與

    • A、關心員工
    • B、關心工作
    • C、相互依賴性
    • D、堅持己見性

    學習型組織的特征

    • A、共同愿景
    • B、創造性個體
    • C、扁平結構
    • D、自主管理
    • E、無邊界行為

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