某市公安交警部門近日表示,該部門將對已實行多年的交警考核標(biāo)準(zhǔn)加以改革。改革的重點主要集中在兩個方面:一是對路面執(zhí)勤的交警，不再將“違法糾正量”作為對其工作實績的考核標(biāo)準(zhǔn)，取而代之的是路面交通秩序和道路安全暢通程度;二是不再將招商引資數(shù)額作為考核該部門其他公務(wù)員工作實績的依據(jù)，取而代之的是他們對群眾的服務(wù)態(tài)度及群眾對他們工作的滿意度。相對于以往的規(guī)定,該部門新的考核思路受到了廣大交警的認(rèn)同和各方的認(rèn)可。問:(1)按照《公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員考核的內(nèi)容包括哪幾個方面?(2)該公安交警部門對于交警工作實績的原有考核標(biāo)準(zhǔn)是否完善?為什么?(3)應(yīng)怎樣考核公務(wù)員的工作實績?

下列選項中，參加年度考核、不確定等次、只寫評語的考核對象是()

• A、轉(zhuǎn)任的公務(wù)員
• B、調(diào)任的公務(wù)員
• C、新錄用的公務(wù)員
• D、掛職鍛煉的公務(wù)員

考核等次最終決定權(quán)的行使者是

• A、主管領(lǐng)導(dǎo)
• B、機關(guān)負責(zé)人
• C、機關(guān)人事部門
• D、考核委員會