日本精品一区二区三区在线观看视频_www.一区二区_中文字幕在线一区二区三区_精品一区在线看

    歡迎訪問安徽自考服務網！本站為考生提供安徽自考信息服務，網站信息供學習交流使用，非政府官方網站，官方信息以安徽教育考試院http://www.ahzsks.cn/為準。

    城市:
    自考查詢:

    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 適合采用較小領導幅度的情形是

    第八章 練習題

    卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    適合采用較小領導幅度的情形是

    • A、工作任務復雜，差異性大
    • B、組織成員素質高，責任感會
    • C、領導者素質高，能力強
    • D、組織文化向心力好，凝聚力高
    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目：

    試分析集權制與分權制各自的利弊。

    呈現為從上到下的“金字塔”形的領導組織結構是

    • A、直線型領導結構
    • B、職能型領導結構
    • C、矩陣型領導結構
    • D、混合型領導結構

    領導體制是否科學的決定性因素是

    • A、領導權限劃分的合理性
    • B、領導責任確定的清晰性
    • C、領導權力授予的合法性
    • D、領導機制運行的高效性

    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報考專業

    進入在線做題學習

    查看了解自考專業

    查詢政策公告

    進入歷年真題學習