日本精品一区二区三区在线观看视频_www.一区二区_中文字幕在线一区二区三区_精品一区在线看

    歡迎訪問安徽自考服務網!本站為考生提供安徽自考信息服務,網站信息供學習交流使用,非政府官方網站,官方信息以安徽教育考試院http://www.ahzsks.cn/為準。

    城市:
    自考查詢:

    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 對于故意擾亂考點、考場等考試錄用工作場所秩序的行為,以下處理正確的是()

    公務員制度模擬試卷4

    卷面總分:100分     試卷年份:    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號

    對于故意擾亂考點、考場等考試錄用工作場所秩序的行為,以下處理正確的是()

    • A、永久取消考試資格
    • B、取消本次考試資格
    • C、取消當次科目成績
    • D、責令離開考場
    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目:

    對非領導成員公務員定期考核的方式是()

    • A、季度考核
    • B、年度考核
    • C、平時考核
    • D、按月考核

    王某是 B 省政府財政廳的處長,到了年終忙著考核部下一年來的工作。可王某這才發現

    自己平時忙于業務工作,忽略了平時對下屬的考核,一年忙到頭,已經記不得部下們干了些

    什么,表現的怎么樣。于是王某只好憑著最近一段時間的記憶和平時的印象,寫出了優秀、

    稱職、基本稱職的考核等次建議,很快就報到了機關領導那里。還好,沒有不稱職的考核等

    次,王某松了口氣,今年的考核工作對王某來說就算完成了。(10 分)

    請運用公務員制度相關知識和規定,分析王某的行為中存在的問題。(10 分)


    各國公務員制度中,以“人”為對象的分類,稱為()

    • A、品位分類
    • B、職位分類
    • C、職業分類
    • D、部門分類

    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報考專業

    進入在線做題學習

    查看了解自考專業

    查詢政策公告

    進入歷年真題學習