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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 按培訓與工作的關系來看，在職員工培訓可分為在職培訓和（）

    人力資源管理（一）模擬卷七

    卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

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    試題序號

    按培訓與工作的關系來看，在職員工培訓可分為在職培訓和（）

    • A、脫產培訓
    • B、技能培訓
    • C、素質培訓
    • D、綜合培訓
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    下列不屬于人力資源外部供給因素的是（）

    • A、外部勞動力市場的狀況
    • B、人們的就業意識
    • C、企業的吸引力等
    • D、現有人力資源的分析

    主管將自己與員工相比較，與自己相似的員工在績效考核中不由自主地打出高分；與自己共同點少的員工，在考核中則給分較低。這是（）

    • A、擬己效應
    • B、趨中效應
    • C、個性效應
    • D、情感效應

    簡述目標分解的特點.

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