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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 人的行為所要達到的方向目標和預期結果,稱為（ ）

    2019年10月管理心理學

    卷面總分：分     試卷年份：2019    是否有答案：有   

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    人的行為所要達到的方向目標和預期結果,稱為（ ）

    • A、動機
    • B、目的
    • C、任務
    • D、動力
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    根據伯恩斯和史托克的組織理論,關于有機組織結構特征的描述正確的是（ ）

    • A、工作明確界定
    • B、垂直溝通
    • C、橫向溝通
    • D、高度專業(yè)化常

    人們在考察某些行為或后果的原因時，傾向于低估情境性因索,高估個人或內因的作用。這是（ ）

    • A、基本歸因錯誤
    • B、認知性歸因偏差
    • C、動機性歸因偏差
    • D、性別歸因偏差

    案例:某企業(yè)領導在實施管理的過程中，與下屬之間常保持一定的距離,很少進行交流和互動。在日常決策中，獨攬大權,下屬沒有參與決策的機會，只能唯命是從,奉命行事.在日常事務中，命令、懲罰多于稱贊與獎助。

    (1)該領導的領導方式屬于哪種類型?

    (2)如何提高領導者的影響力?


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