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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 有效的組織文化.能夠使組織成員在滿足于物質需求的同時,獲得工作的滿足感、成就感和榮譽感,這是組織文化的( )

    2019年10月管理心理學

    卷面總分:     試卷年份:2019    是否有答案:   

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    有效的組織文化.能夠使組織成員在滿足于物質需求的同時,獲得工作的滿足感、成就感和榮譽感,這是組織文化的( )

    • A、行為導向作用
    • B、行為激勵作用
    • C、行為協調作用
    • D、社會輻射作用
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    個體控制和調節自身情緒體驗的能力是( )

    • A、智商
    • B、情商
    • C、財商
    • D、逆商

    美國著名心理學家馬斯洛提出的激勵理論是( )

    • A、需要層次理論
    • B、“生存、關系、成長"理論
    • C、期望理論
    • D、成就需要理論

    美國心理學家霍蘭德根據人的性格與職業選擇的關系,提出了職業與性格匹配理論,他將人的性格類型劃分為( )

    • A、6種
    • B、7種
    • C、8種
    • D、9種

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