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    安徽自考服務(wù)網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 結(jié)合亞當斯的公平理論，談?wù)劷M織如何消除員工的不公平感。（本題10分）

    2018年4月行為組織學

    卷面總分：100分     試卷年份：2018年4月    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    結(jié)合亞當斯的公平理論，談?wù)劷M織如何消除員工的不公平感。（本題10分）

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    凱利認為，判斷人的行為發(fā)生的原因由三個要素決定，即:特殊性、一貫性和

    • A、差異性
    • B、行為傾向性
    • C、整體性
    • D、共同性

    外激勵

    下列不屬于領(lǐng)導情景理論的是


    • A、領(lǐng)導生命周期理論


    • B、管理方格理論


    • C、路徑一目標理論


    • D、費德勒權(quán)變模型


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