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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 依據威廉.大內的Z理論，J型管理模式下，雇員之間、雇員與雇主之間是一種局部關系。

    第二章 練習題

    卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    依據威廉.大內的Z理論，J型管理模式下，雇員之間、雇員與雇主之間是一種局部關系。

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    泰勒認為，實現科學管理應開展一場“心理革命”。 

    • A、正確
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    • C、O
    • D、O

    泰勒認為勞動生產效率主要取決于職工的工作態度及其人際關系狀況。

    • A、正確
    • B、錯誤
    • C、O
    • D、O

    依據威廉大內Z理論，典型的日本企業管理模式即J型管理模式的特點是（）

    • A、終身雇傭制、緩慢評價與晉升、含蓄而內在的控制、一個人決策與個人負責
    • B、終身雇傭制、緩慢評價與晉升、形式化的控制方式、集體訣策與集體負責
    • C、終身雇傭制、緩慢評價與晉升、含蓄而內在的控制、集體訣策與集體負責
    • D、短期雇傭制、緩慢評價與晉升、含蓄而內在的控制、個人決策與個人負責

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