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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 美國心理學家威特金透過認知方式來研究人的性格，把人劃分為

    2017年4月管理心理學

    卷面總分：100分     試卷年份：2017.4    是否有答案：有   

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    美國心理學家威特金透過認知方式來研究人的性格，把人劃分為

    • A、權力型
    • B、場獨立型
    • C、實際型
    • D、場依存型
    • E、自卑型
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    個人的心理與行為不知不覺地受團體中大多數人心理與行為的影響，面保持與多數人一致的傾向稱為

    • A、挫折心理
    • B、從眾心理
    • C、認同心理
    • D、攀比心理

    從廣義來說，人類行為是由客觀裁激通過人內部的心理活動而引起的反應，其特點主要包括

    • A、自覺性與主動性
    • B、因果性
    • C、目的性
    • D、穩定性與可塑性
    • E、個別差異性與共同性

    案例:

    某企業領導在實施管理的過程中，與下屬之聞常保持一定的距離，很少進行交流和互動。在霹常決策中，獨攬大權，下屬沒有參與決策的機會，只能唯命是從，奉命行事。在日常事務中，命令、懲罰多于稱贊與獎勵。

    問題:

    (1)該領導的領導方式屬于哪種類型?

    (2)如何提高領導者的影響力?

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