日本精品一区二区三区在线观看视频_www.一区二区_中文字幕在线一区二区三区_精品一区在线看

    歡迎訪問安徽自考服務網!本站為考生提供安徽自考信息服務,網站信息供學習交流使用,非政府官方網站,官方信息以安徽教育考試院http://www.ahzsks.cn/為準。

    城市:
    自考查詢:

    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 8.在工作設計的各種形式中,一種更加市場化、客戶化的設計形式是()。(2017.10)

    2017年10月人力資源管理(一)(00147)

    卷面總分:100分     試卷年份:2017    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    8.在工作設計的各種形式中,一種更加市場化、客戶化的設計形式是()。(2017.10)

    • A、基于團隊的工作設計

    • B、基于個人的工作設計

    • C、基于任務的工作設計

    • D、基于能力的工作設計

    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目:

    31.簡述亞當斯公平理論界定的由于不公平感而產生的可能行為。 (2017.10)


    24.下列選項對職業生涯含義理解正確的是()。(2017.10)

    • A、職業生涯是指一個人一生的職業經歷

    • B、職業生涯是指一個人第一次的職業經歷

    • C、職業生涯是指組織中員工共同的職業經歷

    • D、職業生涯是指一個人最后一次的職業經歷

    4.ERG理論中R代表的需要層次是()。(2017.10)

    • A、生存需要

    • B、關系需要

    • C、成長需要

    • D、生理需要

    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報考專業

    進入在線做題學習

    查看了解自考專業

    查詢政策公告

    進入歷年真題學習