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    安徽自考服務(wù)網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 王曉光是新入職公司的實習(xí)生，他工作積極性高，任務(wù)完成質(zhì)量高，多次得到領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵與表揚，他的干勁也越來越大。李明的領(lǐng)導(dǎo)采用的強(qiáng)化方式是

    密押卷（4）

    卷面總分：100分     試卷年份：2023.04    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    試題序號

    王曉光是新入職公司的實習(xí)生，他工作積極性高，任務(wù)完成質(zhì)量高，多次得到領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵與表揚，他的干勁也越來越大。李明的領(lǐng)導(dǎo)采用的強(qiáng)化方式是

    • A、正強(qiáng)化
    • B、懲罰
    • C、負(fù)強(qiáng)化
    • D、自然消退
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    下列對授權(quán)的理解中，正確的是

    • A、授權(quán)是實行集權(quán)的主要手段
    • B、被授權(quán)者不需要向上級管理者匯報
    • C、上級管理者在授權(quán)后具有解除授權(quán)的權(quán)力
    • D、上級管理者在授權(quán)后不再具有解除授權(quán)的權(quán)力

    （判斷說明題）計劃是對事情進(jìn)行預(yù)先籌劃和安排的一項活動。

    內(nèi)部提升的優(yōu)點是

    • A、給組織帶來新的觀念
    • B、可增強(qiáng)組織成員的忠誠度
    • C、有較廣泛的選聘來源
    • D、可避免組織成員間的不團(tuán)結(jié)

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