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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 根據凱利的三維歸因表，歸因于環境的主要表現為

    2023年10月管理心理學

    卷面總分：分     試卷年份：2023.10    是否有答案：有   

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    根據凱利的三維歸因表，歸因于環境的主要表現為

    • A、一致性低，一貫性高，特異性低
    • B、一致性高，一貫性低，特異性高
    • C、一致性低，一貫性低，特異性高
    • D、一致性低，一貫性高，特異性高
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    人性假設是對人的本質與本性的基本觀點和看法，其中“復雜人”假設對應的管理理論是

    • A、X理論
    • B、Y理論
    • C、人際關系理論
    • D、權變理論

    “性格外露，不善偽裝，也易接受外界信息，反饋程度差”，這種人際信息溝通類型是

    • A、自我暴露型
    • B、自我防守型
    • C、自我克制型
    • D、自我談判型

    由企業為員工設置的一套系統的、長期的福利與支持項目是

    • A、JDI
    • B、EPA
    • C、MSQ
    • D、EAP

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