日本精品一区二区三区在线观看视频_www.一区二区_中文字幕在线一区二区三区_精品一区在线看

    歡迎訪問安徽自考服務網!本站為考生提供安徽自考信息服務,網站信息供學習交流使用,非政府官方網站,官方信息以安徽教育考試院http://www.ahzsks.cn/為準。

    城市:
    自考查詢:

    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 一般可以通過學習、培訓、改變組織中的人員構成和組織發展等途徑實現的變革是什么變革( )。

    00054/13683管理學原理(中級)高頻題

    卷面總分:     試卷年份:    是否有答案:   

    一般可以通過學習、培訓、改變組織中的人員構成和組織發展等途徑實現的變革是什么變革( )。

    • A、技術變革
    • B、結構變革
    • C、人員變革
    • D、組織文化變革
    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目:

    管理道德的特征包括( )。

    • A、強制性
    • B、特殊性
    • C、普遍性
    • D、變動性
    • E、社會教化性

    領導生命周期理論中,適用于較不成熟的下屬的是( )。

    • A、說服型

    • B、參與型

    • C、授權型

    • D、命令型

    領導影響力的來源有( )。

    • A、獎賞權
    • B、法定權
    • C、強制權
    • D、專長權
    • E、個人影響權

    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報考專業

    進入在線做題學習

    查看了解自考專業

    查詢政策公告

    進入歷年真題學習