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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 組織有效的組織文化，能夠使成員在滿足于物質激勵的同時，獲得工作的滿足感、成就感和榮譽感，從而產生深刻持久的激勵作用。組織文化發揮的這種作用是

    2017年10月管理心理學

    卷面總分：100分     試卷年份：2017.10    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    組織有效的組織文化，能夠使成員在滿足于物質激勵的同時，獲得工作的滿足感、成就感和榮譽感，從而產生深刻持久的激勵作用。組織文化發揮的這種作用是

    • A、行為導向
    • B、行為激勵
    • C、行為協調
    • D、社會輻射
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    具備金科玉律、生殺予奪、有令必行、有禁必止、有違必罰特點的組織行為模式是

    • A、獨裁專制型
    • B、經濟保健型
    • C、支持幫助型
    • D、協同合作型

    團體所確定的每個成員都必須遵守的行為標準與行為準則稱為

    • A、團體規范
    • B、團體士氣
    • C、團體凝聚力
    • D、團體文化

    理智感是人對認識活動的成就進行評價時產生的態度體驗，人的理智感的類型主要包括

    • A、好奇心和新異感
    • B、喜悅感
    • C、懷疑與驚訝情感
    • D、不安情感
    • E、自信和確信不疑情感

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