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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 麥克利蘭的研究證明，高度社交需要對有效管理人員最為重要。

    第八章 練習題

    卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    麥克利蘭的研究證明，高度社交需要對有效管理人員最為重要。

    • A、正確
    • B、錯誤
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    在歸因理論中，韋納認為人們的行為獲得成功或遭到失敗主要歸因于（）

    • A、努力
    • B、任務難度
    • C、人際關系
    • D、能力
    • E、機遇

    馬斯洛的需要層次理論認為，隨著年齡增長，人們的低層次需要越來越多。

    • A、正確
    • B、錯誤

    內容型激勵理論專門研究人類需要滿足與行為發生的相互關系，主要包括

    • A、公平理論
    • B、期望理論
    • C、需求層次理論
    • D、成就需要理論
    • E、雙因素理論

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