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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 功能性職務分析法的基礎是DPT理論，其中P指的是（）

    人力資源管理（一）模擬卷六

    卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

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    試題序號

    功能性職務分析法的基礎是DPT理論，其中P指的是（）

    • A、資料方面的信息
    • B、人員方面的信息
    • C、事物方面的信息
    • D、其他方面的信息
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    激勵過程的基本模式是（）

    • A、動機→需要→行為
    • B、動機→期望→行為
    • C、需要→動機→行為
    • D、需要→行為→動機

    根據考核的執行者不同，績效考核的主體包括（）

    • A、上級
    • B、下級
    • C、同級
    • D、朋友
    • E、本人

    屬于認知測驗的心理測驗方法是（）

    • A、智力測驗
    • B、人格測驗
    • C、結構化面試
    • D、無領導小組

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