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    運(yùn)用口頭溝通方式來(lái)收集資料且應(yīng)用最為廣泛的一種調(diào)查法是

    • A、測(cè)驗(yàn)法
    • B、問(wèn)卷法
    • C、個(gè)案法
    • D、訪談法
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    托馬斯的沖突管理二維模式中的二維是：合作性

    • A、關(guān)心員工
    • B、關(guān)心工作
    • C、相互依賴性
    • D、堅(jiān)持己見(jiàn)性

    組織變革的阻力

    組織中最為重要和最為強(qiáng)大的溝通流程是

    • A、上行溝通
    • B、水平溝通
    • C、下行溝通
    • D、斜向溝通

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